社内の人材を効率的に発見。スキルや経験を活かした最適なチーム編成で、生産性を向上。部門を越えた協業で組織の潜在能力を最大化

社員のスキル、経験、プロジェクト履歴などを一元管理し、必要な人材を素早く発見。部門を越えた人材活用を促進し、プロジェクトの成功率を高めます。社内ネットワーキングにも貢献します。